Cambio en Salario Mínimo y Tabla de Asignación Familiar

Recuerden que para la elaboración de las remuneraciones de este mes de Julio hay que reajustar el Salario Mínimo, así como la Tabla de Asignación Familiar (además del SIS como indicamos en la entrada anterior).

Efectivamente, tal y como aprobó el Congreso Nacional y publicó este 20 de Julio según Ley 20.614, se elevaron los montos del Ingreso Mínimo Mensual y de la Asignación Familiar, a contar desde el 1 de Julio del 2012, a los siguientes importes:

Ingreso Mínimo Mensual:

  • Mayores de 18 años, y hasta 65 años:    193.000 pesos
  • Mayores de 65 años, y menores de 18:  144.079 pesos
  • Ingreso Mínimo para fines no remuneracionales:  124.497 pesos
  • El Ingreso Mínimo para los trabajadores de casa particular es el 100% del Ingreso Mínimo Mensual desde el 1 de Marzo del 2011, por lo que queda también en 193.000 pesos

Asignación Familiar:

  • Entre 0   y   202.516:    7.744 pesos por carga
  • Entre 202.517   y   317.407:    5.221 pesos por carga
  • Entre 317.408   y   495.047:    1.650 pesos por carga
  • Las remuneraciones que superen los 495.047 pesos no tienen derecho a asignación familiar.

4 respuestas a Cambio en Salario Mínimo y Tabla de Asignación Familiar

  1. Mary dice:

    Buen dia!
    Mi consulta es la siguiente: Trabajo con contrato en modalidad partime tengo un sueldo base de $98.800 +$24.500+ de gratificacion y 2 asignación familiar del tramo “A”¿En cuánto quedaría mi sueldo con el aumento? Ojalá puedan responder mi consulta,muchas gracias!!!
    Saludos cordiales, Mary.

  2. Pame dice:

    Hola, tengo una pregunta:

    Llevo ganando líquido 220.000 desde octubre del 2011. Cuando me pagaron mi sueldo correspondiente al mes de julio de este año, no hubo ningún aumento de nada. Una amiga de otra empresa me contó que le subieron como 10 lucas… A mí también debería haberme subido el sueldo desde que subió el sueldo mínimo? Cuándo deberían subírmelo? Es ilegal que no lo hagan?

    Eso su respuesta.

  3. Juan dice:

    me ocurrio lo mismo que PAME (arriba), pero creo que es debido a que no es sueldo minimo, por logica?.

    Espero respuesta igual, gracias!.

  4. andres dice:

    Una duda tengo ami pareja le pagan el sueldo minimo k es de 193.000 mil y de ese sueldo le descuentan las cotisaciones de afp y fonasa es legal o no… Xk al final ela resive menos en sus manos solo 150 algo asi … Xfa aclarenme la duda…

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